脉讯速览

1月6日上午，管培生团队聆听一脉阳光影像医院集团高管带来的“走进一脉”、“运营的力量”及“管培生职业发展及绩效管理(lǐ)”三个专题课程，随后，由高年级管培生和低年级管培生分(fēn)别进行年度述职工作。

1月7日全天，影像學(xué)院全體(tǐ)同事与全體(tǐ)管培生人员开展“菁英训练营”拓展课程。

青春的血液涌动在闪耀的年华

从2021年开始至今，一脉阳光影像學(xué)院先后以“颖字班”、“青耕班”、“青乾班”為(wèi)管培团队命名三期學(xué)员，三期學(xué)员均以周期轮转形式入职各中心技术&诊断和运营管理(lǐ)岗位，经过多(duō)期線(xiàn)上及線(xiàn)下考核及轮转學(xué)习，涌现出多(duō)名优秀管培學(xué)员定岗至集团影像學(xué)院、北京、南昌等影像中心。“颖字班”成员吉小(xiǎo)蓉、“青耕班”成员阮丽萍、喻芳皆已入职部门相应岗位，成為(wèi)“青干力量”，他(tā)们的加入為(wèi)一脉阳光多(duō)个岗位注入了“青春血液”。

在述职报告正式开始前，一脉阳光影像医院集团TO-C健康事业部总经理(lǐ)周小(xiǎo)炎為(wèi)大家重温了《走进一脉》课程介绍。

周小(xiǎo)炎以幽默生动的语言将历经风雨，卓然傲立于行业顶端的一脉阳光影像医院集团再一次呈现在管培學(xué)员眼前，學(xué)员们不仅在课程中对一脉阳光有(yǒu)了更深的认识，同时作為(wèi)后继力量无比憧憬自己在“一脉阳光”光明的职场未来。

随后，一脉阳光影像医院集团运营管理(lǐ)中心产品经理(lǐ)高升通过《运营的力量》进行精彩讲解，加深尚未轮转过运营岗位的學(xué)员对一脉阳光运营工作的理(lǐ)解，让已轮转过运营岗位并有(yǒu)志(zhì)于运营岗位的學(xué)员清晰职业发展方向。高升经理(lǐ)在课件中為(wèi)大家介绍了集团几位“运营明星”，无疑让大家看到了未来发展的偶像模板。

最后，一脉阳光影像學(xué)院培训经理(lǐ)彭小(xiǎo)丹将《管培生职业发展及绩效管理(lǐ)》课件呈现在大家面前，為(wèi)大家明晰晋升途径，从个體(tǐ)实际需求出发，解惑答(dá)疑。

脚踏实地，刻苦耕耘

本次管培學(xué)员年度述职汇报共有(yǒu)来自“颖字班”、“青耕班”、“青乾班”48名同事一一进行汇报。

二十出头的年纪，刚刚挥手同大學(xué)校园生活的“象牙塔”告别，怀揣梦想，踏进社会。在學(xué)员的汇报中可(kě)以欣喜地看到，他(tā)们即便略显青涩，却自信昂扬。一张张课件中呈现出轮岗技术&诊断中的知识收获、历练和成長(cháng)。

在北京、辽宁、新(xīn)余、西咸等多(duō)家中心的轮转过程中，有(yǒu)人研修影像技术，深入學(xué)习，能(néng)够自己独立完成如心脏磁共振、臂丛神经、冠脉CTA等高端技术的扫描工作；有(yǒu)人在运营导师的指导下，进行临床拜访、外院拓展、数据整理(lǐ)、學(xué)术会议协办等多(duō)项运营SOP模式下的工作流程。

就像影像學(xué)院总监孟滔所述那样，20多(duō)岁就是吃苦的年纪，没有(yǒu)挑战就没有(yǒu)成長(cháng)，工作永遠(yuǎn)不是顺流而行的帆船，希望大家逆涌向前，乘风破浪，大胆去追逐属于自己的一片天地。

菁英训练营，思想火花(huā)的碰撞

7日，一脉阳光影像學(xué)院特邀专业的商(shāng)业拓展學(xué)习团队，与管培生學(xué)员共同完成了“菁英训练营”工作坊，本次活动旨在让大家更加深刻地认识到与团队协作的重要性。

希望大家在日后的工作中，细细品味评审领导的真挚点评，保持谦虚，携手向前。

而已经到来的2024年，必将是一个更新(xīn)、更好的起点。

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